Жители России стали негативно относится к теневой занятости
— число людей, отказавшихся от серых зарплат, достигло максимума с 2009 года.
Повлиял кризис и дефицит кадров, считает SuperJob.
На работу с серой и тем более черной зарплатой оказались не
готовы 38% россиян, приводит РБК результаты опроса, проведенного рекрутинговым
сервисом SuperJob. Аналитики ведут наблюдение с 2009 года, и за все это время доля
россиян, согласных исключительно на белую зарплату, не достигала такого уровня.
Она была стабильно ниже — в районе 30–35%, а после кризиса 2008 года — и вовсе
21%.
На такую динамику в последнее время повлияло два ключевых
фактора, говорит проректор Академии труда и социальных отношений Александр
Сафонов. Первый — кризис, который показал, что перед работниками зачастую
возникает задолженность, которую при неформальной занятости вернуть невозможно.
Второй, продолжает Сафонов, — информация о том, что граждане, которые не имеют
необходимого трудового стажа, не смогут оформить страховую часть пенсии.
Еще один фактор — ужесточение законодательства, считает она.
Наконец, напоминает Иванова, сказывается дефицит на рынке труда, о котором не
раз заявляли Минэкономразвития и Центробанк: сотрудники почувствовали, что за
них идет конкуренция, благодаря которой они могут выдвигать требования по
официальному трудоустройству. По данным HeadHunter, число вакансий в России
этим летом достигло максимума за четыре года.
Россиян, согласных получать зарплату «в конвертах», все
равно больше — 41%, но разрыв между согласными и несогласными сократился до
минимума за все время наблюдений. Максимума число готовых к неформальным
доходам граждан достигало в посткризисный период (60% в феврале 2009 года).
Толерантность к неформальной занятости значительно ниже у
женщин: из них 41% заявили о несогласии на серую зарплату и только 36% — о
готовности к такой работе. У мужчин обратное распределение: 47% согласны и 33%
— нет (остальные затрудняются ответить). В опросе участвовали 1600 человек
старше 18 лет из 302 населенных пунктов во всех федеральных округах.
Теневая доля зарплат россиян в последние годы
снижается: по итогам 2016 года она составила 25,3%, сообщает Росстата. В то же
время занятость в неформальном секторе в прошлом году, наоборот, выросла и
составила 21,2% от общего количества занятых (или 15,4 миллиона человек). При
этом, согласно данным рекрутинговой компании Hays и британского
исследовательского центра Oxford Economics, гибкость российского рынка труда снижается,
он стал более неповоротливым.
